Leiden University Student Repository

De werktevredenheid-werkprestatie relatie: Een self-fulfilling prophecy?

Leiderschap en het volunteer’s dilemma: Het effect van leiderschap op groepsbeslissingen binnen een volunteer’s dilemma

De invloed van ‘happy productive-worker’ overtuiging op de werkprestatiebeoordeling: Heeft werktevredenheid van de werknemer invloed op de beoordeling van de werkprestatie, als de beoordelaar een “happy productive-worker” overtuiging heeft?’

De tevredenheid - werkprestatie relatie: Een selffulflling prophecy?

Verschil moet er wezen: Het effect van asymmetrie in status op het ontstaan van latente coördinatienormen

De werktevredenheid -werkprestatie relatie: een selffulfilling prophecy?: Een 'happy-productive worker' overtuiging bij de beoordelaar

De relatie tussen werktevredenheid en werkprestaties: De rol van de "happy-productive worker" overtuiging bij de beoordelaar van werkprestaties

The role of social status in the volunteer’s dilemma

The volunteer’s dilemma: Het effect van de aanwezigheid van een leider op gedrag en gevoel van teamleden

Verantwoordelijkheid in een vrijwilligers dilemma taak met en zonder leider

De werktevredenheid-werkprestatie relatie: een self-fulfilling prophecy?

Leiders, volgers en vrijwilligers: Een onderzoek naar het effect van het hebben van een leider- of volgerrol op jezelf aanbieden als vrijwilliger

De werktevredenheid-werkprestatie relatie

De werktevredenheid-werkprestatie relatie:Een selffulfilling prophecy?

The volunteer’s dilemma: The effect of leadership on the way people behave in a volunteer’s dilemma

De werktevredenheid-werkprestatie relatie: Een self-fulfilling prophecy?

Het effect van status in een volunteer’s dilemma met meerdere rondes

Eigen groep eerst!: Een onderzoek naar intergroupbias en identificatie in het common resource dilemma

Intergroepbias in de handhaving van coöperatienormen

The effect of gender differences in cooperation and temptation in the common resource dilemma

Intergroup bias in de handhaving van coöperatienormen: Intergroup bias in sociale dilemma's en de invloed van groepsidentificatie

Personality differences in a social dilemma game: Extraversion and its effect on cooperation

Gender differences in defection in social dilemmas: An eye-tracking analysis

My situation is uncertain, but my eyes are anchored: The influence of anchoring and eye movement in social dilemmas