Leiden University Student Repository

Refine Results

Availability

Faculty

Thesis type

Programme

Issued

Show more

Supervisor

Show more

Language

Evaluation

Your search

Enabled Filters

  • (-) = Faculty of Social & Behavioural Sciences
  • (-) ≠ Molenmaker, W.E.
  • (-) = Boezeman, E.J.
  • (-) ≠ Ruigendijk, H.A.H.

Search results

(81 - 100 of 126)

Pages

Psychological ownership in non-profit organizations: Its predictors and effects on satisfaction, commitment, willingness to donate and word-of-mouth of donors
Evers, Sabine 2017
Psychological ownership in non-profit organizations: Its predictors and effects on satisfaction, commitment, willingness to donate and word-of-mouth of donors
Master thesis | Psychology (MSc)
closed access
De direct positieve relatie van destructief leiderschap, pestgedrag door collega's en geweld van cliënten met angst op het werk en de invloed hiervan op stil blijven en werktevredenheid bij werknemers
Heer, Moniek de 2017
De direct positieve relatie van destructief leiderschap, pestgedrag door collega's en geweld van cliënten met angst op het werk en de invloed hiervan op stil blijven en werktevredenheid bij werknemers
Bachelor thesis | Psychologie (BSc)
closed access
The influence of a leadership institution on the level of exploitation, trust and cooperation
Beijl, Julia 2017
The influence of a leadership institution on the level of exploitation, trust and cooperation
Bachelor thesis | Psychologie (BSc)
closed access
Exploitation by autocratic leaders: The role of Machiavellianism
Unnik, Annemartijn van 2017
Exploitation by autocratic leaders: The role of Machiavellianism
Bachelor thesis | Psychologie (BSc)
closed access
What happens when help is spurned?: The effects of rejected help on intergroup relations
Denissen, Anne Louise Josephine 2017
What happens when help is spurned?: The effects of rejected help on intergroup relations
Master thesis | Psychology (MSc)
closed access
Place attachment & stewardship in urban parks
Hemshorn de Sanchez, Clara Sofie 2017
Place attachment & stewardship in urban parks
Master thesis | Psychology (MSc)
open access
Food choice: A matter of life and death: Variety seeking tendencies and healthy food choices under existential salience
Antoni, Jorne 2017
Food choice: A matter of life and death: Variety seeking tendencies and healthy food choices under existential salience
Master thesis | Psychology (MSc)
closed access
Is democratic leadership advantageous?: An experimental investigation of the effects of electoral systems on free-riding and trust
Bening, Jonathan 2017
Is democratic leadership advantageous?: An experimental investigation of the effects of electoral systems on free-riding and trust
Bachelor thesis | Psychologie (BSc)
closed access
Celebrating diversity: Validating a screener instrument for measuring (a lack of) openness to diversity in organizations
Loon, Wouter Benjamin Glastra van 2017
Celebrating diversity: Validating a screener instrument for measuring (a lack of) openness to diversity in organizations
Master thesis | Psychology (MSc)
closed access
Angst op de werkvloer: Een onderzoek naar de betrouwbaarheid, structurele validiteit, constructvaliditeit en predictieve validiteit van een meetinstrument
Berg, Liselot van den 2016
Angst op de werkvloer: Een onderzoek naar de betrouwbaarheid, structurele validiteit, constructvaliditeit en predictieve validiteit van een meetinstrument
Bachelor thesis | Psychologie (BSc)
closed access
De wolf op de werkvloer: Een onderzoek onder werknemers naar destructief leiderschap als voorspeller van angst voor de leidinggevende en effecten op organisatiebetrokkenheid, baanzoekgedrag, en verzuim van het werk
Boots, Stijn 2016
De wolf op de werkvloer: Een onderzoek onder werknemers naar destructief leiderschap als voorspeller van angst voor de leidinggevende en effecten op organisatiebetrokkenheid, baanzoekgedrag, en verzuim van het werk
Bachelor thesis | Psychologie (BSc)
closed access
Doing corporate volunteering besides performing regular work activities and employees’ role conflict, role overload, job satisfaction, and intention to leave: An experimental study
Ardanissa, Irma Ulfah 2016
Doing corporate volunteering besides performing regular work activities and employees’ role conflict, role overload, job satisfaction, and intention to leave: An experimental study
Master thesis | Psychology (MSc)
open access
Angst op het werk onder werknemers: Een onderzoek naar destructieve leiderschapsstijl, een negatieve band en omgang met collega's en gevaarlijke werkomstandigheden als predictoren en vervolgens werkverzuim en verminderde emotionele organisatiebetrokkenhei
Richards, Kirsten 2016
Angst op het werk onder werknemers: Een onderzoek naar destructieve leiderschapsstijl, een negatieve band en omgang met collega's en gevaarlijke werkomstandigheden als predictoren en vervolgens werkverzuim en verminderde emotionele organisatiebetrokkenheid als uitkomsten
Bachelor thesis | Psychologie (BSc)
closed access
Organizational competence and organizational morality: Effects on the pride in the organization, organizational commitment, and willingness to recommend the organization, of workers
Heineken, Ewoud 2016
Organizational competence and organizational morality: Effects on the pride in the organization, organizational commitment, and willingness to recommend the organization, of workers
Master thesis | Psychology (MSc)
closed access
Angst op het werk: De rol van type leiderschapsstijl, werkomstandigheden en werkrelaties op de werkvloer
Kolk, Mirjam van der 2016
Angst op het werk: De rol van type leiderschapsstijl, werkomstandigheden en werkrelaties op de werkvloer
Bachelor thesis | Psychologie (BSc)
closed access
Power and risk-taking behavior in a feedback context
Blom, Wytze Sjoerd 2016
Power and risk-taking behavior in a feedback context
Master thesis | Psychology (MSc)
closed access
Aan het werk met angst: Een onderzoek naar de invloed van collega's en leidinggevenden op angst op angst op het werk en de gevolgen voor de werkprestatie
Oudshoorn, Marijn 2016
Aan het werk met angst: Een onderzoek naar de invloed van collega's en leidinggevenden op angst op angst op het werk en de gevolgen voor de werkprestatie
Bachelor thesis | Psychologie (BSc)
closed access
How leadership behaviour and employee job crafting may promote the work functioning of health-impaired employees
Optenkamp, Melanie 2016
How leadership behaviour and employee job crafting may promote the work functioning of health-impaired employees
Master thesis | Psychology (MSc)
closed access
Instrument for detecting organizational immorality: Predictive value and construct validity of the Organizational Morality Scans (OMS)
Schuurman-Landman, Paulien 2016
Instrument for detecting organizational immorality: Predictive value and construct validity of the Organizational Morality Scans (OMS)
Master thesis | Psychology (MSc)
closed access
Participation in an online client community: The effects of psychological ownership of the organization on customer loyalty and willingness to promote the organization (WOM)
Gille, Franca 2016
Participation in an online client community: The effects of psychological ownership of the organization on customer loyalty and willingness to promote the organization (WOM)
Master thesis | Psychology (MSc)
closed access

Pages